劳动争议 (2018)京02民终3869号
裁判要旨
当事人对自己的主张,有责任提供证据,没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。双方均对大禹王建筑公司与郭哲军于2006年10月18日至2011年4月30日期间存在劳动关系、大禹王集团公司与郭哲军于2011年5月1日至2017年1月26日期间存在劳动关系不持异议,故对郭哲军相关诉讼请求予以支持。根据双方所述,大禹王集团公司确实于2016年12月将位于北京市丰台区的厂区搬迁至北京市大兴区,并于2016年12月26日进行设备搬迁,但大禹王集团公司与郭哲军就工作地点由北京市丰台区变更至北京市大兴区未达成一致意见;而大禹王集团公司关于告知作为涂料车间人员的郭哲军,在不同意变更工作地点的情况下可以继续在原岗位工作的主张,未提交任何证据,且有悖常理;大禹王集团公司称郭哲军表示不同意变更工作地点后无故未出勤,那么作为负有管理责任的大禹王集团公司在此情况下应及时积极与郭哲军联系通知到岗,并在郭哲军未到岗情况下采取限期到岗,直至作出解除劳动关系的决定,但现无证据显示大禹王集团公司在事件发生后的合理时间内从事了上述行为。综合上述情况,故对郭哲军所述经过考虑表示不同意至
摘要
北京市大禹王防水工程集团建筑工程有限公司等与郭哲军劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2018)京02民终3869号上诉人(原审被告):北京市大禹王防水工程集团有限公司,住所地北京市大兴区安华西路5号院。法定代表人:周京,董事长。上诉人(原审被告):北京市大禹王防水工程集团建筑工程有限公司,住所地北京市丰台区长辛店乡辛庄村南(外加剂厂北100米)。法定代表人:周万成,总经理。上列二上诉人之共同委托诉讼代理人:路韫韬,北京市格平律师事务所律师……