追索劳动报酬纠纷 （2021）鲁05民终235号

张义珠与石油工程公司签订的《劳动合同书》已经到期，且张义珠的实际年龄已达到法定退休年龄，故其主张与石油工程公司签订无固定期限劳动合同，不符合法定条件，依法不予支持。劳动合同到期后，张义珠继续在原岗位工作，其与石油工程公司之间继续存在劳动关系，但在张义珠已达法定退休年龄且胜利建工公司一直按原合同约定支付全部工资待遇的情况下，石油工程公司没有与其续签劳动合同并不属于法定的未签订书面劳动合同应支付双倍工资的情形，故对张义珠主张的双倍工资63240元的诉讼请求，不予支持。关于张义珠主张的医疗费、护理费、住院伙食补助费的问题，现张义珠提交的证据不足以证实其2019年的两次住院系因2004年工伤复发所致，故张义珠的该项诉讼请求，证据不足，依法不予支持。张义珠公积金账户中记载的缴纳公积金的月工资基数为5770元，该工资基数中包括了各项代缴代扣款项，不足以证实张义珠的实发工资为5770元，故对其主张的应按月工资5770元的标准补发2019年工资11565.8元的诉讼请求，不予支持。关于张义珠主张的2019年带薪休假工资3979.3元的问题。经查，张义珠2019年因休病假超过3个月，根据《职工带薪年休假

张义珠与石油工程公司签订的《劳动合同书》已经到期，且张义珠的实际年龄已达到法定退休年龄，故其主张与石油工程公司签订无固定期限劳动合同，不符合法定条件，依法不予支持。劳动合同到期后，张义珠继续在原岗位工作，其与石油工程公司之间继续存在劳动关系，但在张义珠已达法定退休年龄且胜利建工公司一直按原合同约定支付全部工资待遇的情况下，石油工程公司没有与其续签劳动合同并不属于法定的未签订书面劳动合同应支付双倍工资的情形，故对张义珠主张的双倍工资63240元的诉讼请求，不予支持。关于张义珠主张的医疗费、护理费、住院伙食补助费的问题，现张义珠提交的证据不足以证实其2019年的两次住院系因2004年工伤复发所致，

山东省东营市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）鲁05民终235号 上诉人（原审原告）：张义珠，男，1954年2月6日出生，汉族，住东营市东营区。 被上诉人（原审被告）：中石化石油工程建设有限公司，住所地北京市朝阳区惠新东街**第**第**。 法定代表人：袁建强，执行董事。 委托诉讼代理人：耿华，女，1977年9月27日出生，汉族，住该××。 委托诉讼代理人：刘新……