劳动合同纠纷 （2019）粤04民终1684号

本案争议焦点在于光库公司在试用期内解除与李忠科之间的劳动关系是否违法。鉴于李忠科、光库公司在签订劳动合同时未约定具体工作时间，仅是约定工作时间为8小时，且双方对公司要求的上班时间各执一词，一审法院将根据李忠科、光库公司提交的证据材料及庭审陈述进行认定。李忠科主张2018年9月份起的上班时间是7：00-10：30，17：30-22：00，合计8小时，光库公司主张上班时间为7：15-11：30，17：45-21：45，合共8小时15分，较合同约定的工作时间稍有延长。李忠科的打卡时间与其主张的上班时间基本相符，但值得注意的是，李忠科的工资表中列明1.5倍加班时数，也就是说李忠科实际工作时间中存在日法定标准工作时间以外的延长工作时间。从李忠科找郭秋来谈话的内容也可能看出，李忠科就是因为公司要求7：15上班才去协商是否能将上班时间提前的，与李忠科主张的上班时间7：00不符，因此，对于李忠科主张的上班时间，一审法院不予采信。结合光库公司班车运行时间，最后一班车回公司时间为21：45，与光库公司陈述一致，一审法院予以采信，并认定光库公司要求李忠科的上班时间为7：15-11：30，17：45-21：4

本案争议焦点在于光库公司在试用期内解除与李忠科之间的劳动关系是否违法。鉴于李忠科、光库公司在签订劳动合同时未约定具体工作时间，仅是约定工作时间为8小时，且双方对公司要求的上班时间各执一词，一审法院将根据李忠科、光库公司提交的证据材料及庭审陈述进行认定。李忠科主张2018年9月份起的上班时间是7：00-10：30，17：30-22：00，合计8小时，光库公司主张上班时间为7：15-11：30，17：45-21：45，合共8小时15分，较合同约定的工作时间稍有延长。李忠科的打卡时间与其主张的上班时间基本相符，但值得注意的是，李忠科的工资表中列明1.5倍加班时数，也就是说李忠科实际工作时间中存在日法

广东省珠海市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤04民终1684号上诉人（原审原告）：李忠科，男，汉族，1976年5月26日出生，户籍地址：广东省珠海市金湾区，被上诉人（原审被告）：珠海光库科技股份有限公司，住所地：广东省珠海市软件园路1号生产加工中心5#楼二层1-6单元、8单元，统一社会信用代码：91440400725466481C。法定代表人：WANGXINGLONG，系公司董事长。委……