追索劳动报酬纠纷 （2016）闽05民终1241号

上诉人福建省荣益机电设备安装工程有限公司将钢结构工程分包给肖贯煌，肖贯煌再将部分工程分包给ＸＸ勇，后由ＸＸ勇直接招用被上诉人徐斗斗、赵良在ＸＸ勇班组工作等事实，双方当事人均无异议，应以认定，故上诉人与二被上诉人之间就劳动报酬发生的纠纷，属劳动争议纠纷。因双方已就劳动报酬的支付问题签订《工资支付协议书》，故根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。”的规定，二被上诉人直接向法院起诉，符合法定起诉条件，案由并应确定为追索劳动报酬纠纷。上诉人主张二被上诉人的行为给公司造成重大损失应扣除相应赔偿款31653元，但其提供的证据均不足以证明，故对其主张不予采信。综上，原审确定案由有误，但判决结果正确，二审作相应纠正后予以维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百三十四条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费人民币10元（减半收取5元

上诉人福建省荣益机电设备安装工程有限公司将钢结构工程分包给肖贯煌，肖贯煌再将部分工程分包给ＸＸ勇，后由ＸＸ勇直接招用被上诉人徐斗斗、赵良在ＸＸ勇班组工作等事实，双方当事人均无异议，应以认定，故上诉人与二被上诉人之间就劳动报酬发生的纠纷，属劳动争议纠纷。因双方已就劳动报酬的支付问题签订《工资支付协议书》，故根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第三条“劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。”的规定，二被上诉人直接向法院起诉，符合法定起诉条件，案由并应确定为追索劳动报酬纠纷。上

福建省泉州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）闽05民终1241号上诉人（原审被告）福建省荣益机电设备安装工程有限公司，住所地福建省泉州市泉港区南埔镇天湖村。法定代表人王向荣，该公司执行董事。委托代理人林进宾，该公司职员。被上诉人（原审原告）徐斗斗。被上诉人（原审原告）赵良。被上诉人徐斗斗、赵良共同的委托代理人黄丽琴，福建致一律师事务所律师。被上诉人徐斗斗、赵良共同的委托代理人黄东南，福建……