劳动争议 （2018）辽04民终302号
裁判要旨
工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受工伤医疗待遇，但工伤职工选择与用人单位解除劳动关系，不再享受工伤医疗待遇。本案中，孙海洋在抚顺市机械设备制造有限公司处工作时受伤，由抚顺市人力资源和社会保障局认定为工伤，但经鉴定未达到致残程度，此后双方签订协议书确认解除劳动关系，因孙海洋未达到致残程度，双方协议解除劳动关系不违反法律规定，解除劳动关系后，孙海洋已丧失享受工伤医疗待遇条件，故孙海洋主张支付工伤二次治疗费无法律依据，不予支持。综上，一审法院依照《工伤保险条例》第四十二条之规定，判决：驳回原告孙海洋的诉讼请求。案件受理费10元，由原告孙海洋承担。本院二审期间，当事人没有提交新的证据。本院经审理确认一审法院认定事实。本院认为，劳动和社会保障部《关于实施若干问题的意见》第七条：“条例第三十六条规定工伤职工旧伤复发，是否需要治疗应由治疗工伤职工的协议医疗机构提出意见，由争议的有劳动鉴定委员会确认”。依照规定，工伤复发应由劳动鉴定委员会确认。孙海洋提交住院诊断、病案虽可以证明治疗与工伤部位相近，但抚顺机械设备制造有限公司并不认可属工伤复发，工伤复发未经劳动鉴定委员会确认，其上诉理由缺乏依据，其请
摘要
孙海洋与抚顺机械设备制造有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省抚顺市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽04民终302号上诉人（一审原告）：孙海洋，男，1989年8月15日出生，住抚顺市顺城区。被上诉人（一审被告）：抚顺机械设备制造有限公司，住所地：抚顺经济开发区沈东三路77号。法定代表人：张福斌，该公司总经理。委托诉讼代理人：马巍，该公司法律顾问。上诉人孙海洋因与被上诉人抚顺机械设备制造有限公司劳动争议一案，不服抚顺市望花区人民法院（2017……