（2018晋11行终83号
裁判要旨
根据《社会保险法》第三十八条第七项、《工伤保险条例》第三十七条第二项之规定，原告依法享有的一次性工伤医疗补助金应当由工伤保险基金支付，二被告负有向原告支付一次性工伤医疗补助金的法定职责。我国设立《社会保险法》和《工伤保险条例》，旨在保障因工作遭受事故伤害或患职业病的职工能够及时获得一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金用于医疗救治。二被告以吕梁市工伤保险管理服务中心吕工伤险函【2016】64号《关于领取一次性工伤医疗补助金有关问题的函》为由拒不支付，与《社会保险法》和《工伤保险条例》的立法精神相悖，故二被告拒付原告工伤医疗补助金的理由不成立，依法不予采纳。原告发生事故认定工伤后，经第三人向被告柳林县工伤保险管理服务中心申报领取一次性工伤医疗补助金。依照《山西省实施办法》第二十六条第一款和第二款第一项的规定，原告依法享有的一次性工伤医疗补助金为52452元（原告遭受事故伤害前12个月的平均月缴费工资2914×18个月）。原告的诉讼请求事实清楚，符合有关法律规定，依法应予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第七十三条的规定，判决被告柳林县工伤保险管理服务中心和被告吕梁市工伤保险管理服务中
摘要
吕梁市工伤保险管理服务中心与刘某2、柳林县工伤保险管理服务中心要求履行法定职责二审行政判决书
正文（节选）
.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}山西省吕梁市中级人民法院p t ; ” > 行 政 判 决 书（2018晋11行终83号上诉人（原审被告）吕梁市工伤保险管理服务中心。法定代表人刘某1，职务主任。诉讼代理人闫某，女，1983年7月20日出生于山西省吕梁市离石区，汉族，大学文化，吕梁市工伤保险管理服务中心职工，住离石区后瓦村。诉讼代理人王某，山西……