劳动争议 （2017）内02民终2911号
裁判要旨
原告在被告处从事保洁工作多年，双方存在劳动关系，但至2016年8月，原告已领取基本养老金，享受基本养老待遇，依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第二项之规定，被告终止了与原告的劳动关系，符合法律规定，原告所述是被告违法解除劳动关系，证据不足，故原告以此请求被告给予经济赔偿，本院不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：驳回原告边秀花请求被告给予赔偿金33600元的诉讼请求。 二审查明的事实与一审法院认定的一致，对一审法院查明的事实本院予以确认。 本院认为，上诉人边秀花与被上诉人包头市东河区财政局之间的劳动合同关系自边秀花享受基本养老保险待遇而终止。边秀花上诉认为被上诉人违法解除劳动关系并请求支付经济赔偿金，但未向法庭提供足够的事实和法律依据，一审法院判决驳回其诉讼请求并无不当。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人边秀花负担。 本判决为终审判决。 审 判 员张 志 强 审 判 员包 杏 花 审 判 员王 伟 二0一八年二
摘要
边秀花与包头市东河区财政局劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
包头市中级人民法院 民事判决书 （2017）内02民终2911号 上诉人（原审原告）：边秀花，1965年11月14日出生，汉族，现住包头市。 委托诉讼代理人：孙其中，系包头市东河区148法律服务六所法律工作者。 被上诉人（原审被告）：包头市东河区财政局。 法定代表人丁雄，系局长。 上诉人边秀花因与被上诉人包头市东河区财政局劳动争议纠纷一案，不服内蒙古自治区包头市东河区人……