追索劳动报酬纠纷 （2015）本民一终字第00450号

杨某某系大堡棚户区改造瑞馨佳园29#、37#、41#、42#、48#楼实际施工人。王玉英系杨某某雇佣的劳务人员，其与杨某某形成直接的劳务合同关系，原审法院于2013年11月30日作出的（2013）溪刑初字第00182号判决，已认定杨某某系拖欠王玉英等劳务人员劳动报酬的主体，并以拒不支付劳动报酬罪，判处杨某某有期徒刑二年六个月，并处罚金十万元。该判决已发生法律效力，故应当由杨某某向王玉英支付劳动报酬。关于王玉英主张杨某某系东亿开发公司负责人，代表东亿开发公司与王玉英进行工资结算与支付的主张，证据不足，不予采信。关于王玉英称东亿开发公司经理王岩承诺由东亿开发公司对其进行工资结算一节，证据不足，不予采信。劳动和社会保障部、建设部于2004年9月6日发布实施的《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十条的规定：业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款，致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的，由业主或工程总承包企业先行垫付农民工被拖欠的工资，先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。本案中，杨某某已完成工程的工程价款经辽宁建安工程造价咨询有限公司审计，结算总值为4305109.1

杨某某系大堡棚户区改造瑞馨佳园29#、37#、41#、42#、48#楼实际施工人。王玉英系杨某某雇佣的劳务人员，其与杨某某形成直接的劳务合同关系，原审法院于2013年11月30日作出的（2013）溪刑初字第00182号判决，已认定杨某某系拖欠王玉英等劳务人员劳动报酬的主体，并以拒不支付劳动报酬罪，判处杨某某有期徒刑二年六个月，并处罚金十万元。该判决已发生法律效力，故应当由杨某某向王玉英支付劳动报酬。关于王玉英主张杨某某系东亿开发公司负责人，代表东亿开发公司与王玉英进行工资结算与支付的主张，证据不足，不予采信。关于王玉英称东亿开发公司经理王岩承诺由东亿开发公司对其进行工资结算一节，证据不足，不予

辽宁省本溪市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）本民一终字第00450号上诉人（原审原告）王玉英，女，1964年7月12日出生，汉族，现住辽宁省本溪市溪湖区。委托代理人刘丹，辽宁由靖律师事务所律师。被上诉人（原审被告）辽宁东亿房地产开发（集团）有限公司，住所地辽宁省本溪市明山区。法定代表人王福顺，该公司总经理。委托代理人王洪立，该公司工作人员。委托代理人于洪革，该公司法律顾问。上诉人王玉英因……