劳动合同纠纷 （2019）鲁0202民初2725号
裁判要旨
对于短信，被告不予认可，因无其他证据佐证，本院不予采信；对于录音，录音中并无法明确证明原告的入职时间，入职时间应以《解除/终止劳动合同报告书》为准。 2、钉钉截图18张,证明原告所在单位为被告青岛天使音乐教育科技有限公司，且原告以被告员工的身份加入被告在钉钉的公司群，原告通过钉钉系统向被告提交周报、申请报销差旅费，被告也通过钉钉系统审批原告报销费用，被告完全认可原告为其员工的事实。 被告质证后称，原告展示的钉钉系统是被告的钉钉系统，但原告展示的工作情况、报销情况代理人不知情。 证明目的上，该证据恰证明原告入职时间是在四月份，夏津公司六月份成立之前相关人员包括原告、张文静等暂时用被告公司的钉钉，夏津公司六月份成立之后相关人员包括原告、张文静等就使用夏津公司的企业微信系统办理业务；且原告证据中显示不存在2018年6月份之后的钉钉业务情况。 对于该份证据，被告认可原告展示的钉钉系统是被告的钉钉系统，本院对此予以确认。 3、工作年限证明一份,证明被告作为原告所在单位，认可原告为其员工，并为原告出具相关工作证明的事实。 被告质证后称，证据真实性认可，证明目的上，并不能证明原告入职时间，在用途
摘要
刘震与青岛天使音乐教育科技有限公司劳动合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
山东省青岛市市南区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）鲁0202民初2725号 原告：刘震，男，1971年5月8日出生，汉族，住山东省青岛市市北区。 委托诉讼代理人：周重骏，山东康桥（青岛）律师事务所律师。 委托诉讼代理人：王玮玮，山东康桥（青岛）律师事务所律师。 被告：青岛天使音乐教育科技有限公司，住所地：山东省青岛市市南区延吉路111号3层9户，统一社会信用代码：913702023……