生命权、健康权、身体权纠纷 （2010）浙温民终字第596号

就涉案的搬运任务，具体搬运人员潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三人温州市鑫城起重机械有限公司的法律关系问题。完成此次搬运任务所需的搬运工具和搬运车辆分别由具体搬运人员潘长生、周庆飞提供。报酬即搬运费用的支付条件，不是以潘长生、周庆飞、吴银恩有无付出劳务，而是以其自身的劳力和搬运技术完成原审第三人交付的搬运任务来衡量。至于搬运工资一般为150元／天，此亦是以完成搬运任务为支付前提的。潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三人之间的上述权利义务关系符合合同法第二百五十一条第一款、第二百五十三条第一款、第二百六十三条对承揽法律关系的界定，且被上诉人潘伯俊和潘伯杰二审时明确表示，潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三人系承揽关系，原判认定为承揽法律关系正确。上诉人周庆飞主张为雇佣关系，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。关于上诉人周庆飞是否要承担法律责任的问题。《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见》第157条规定，当事人对造成损害均无过错，但一方是在为对方的利益或者共同的利益进行活动的过程中受到损害的，可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿。潘长生、周庆飞、吴银恩作为共同承揽人，

就涉案的搬运任务，具体搬运人员潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三人温州市鑫城起重机械有限公司的法律关系问题。完成此次搬运任务所需的搬运工具和搬运车辆分别由具体搬运人员潘长生、周庆飞提供。报酬即搬运费用的支付条件，不是以潘长生、周庆飞、吴银恩有无付出劳务，而是以其自身的劳力和搬运技术完成原审第三人交付的搬运任务来衡量。至于搬运工资一般为150元／天，此亦是以完成搬运任务为支付前提的。潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三人之间的上述权利义务关系符合合同法第二百五十一条第一款、第二百五十三条第一款、第二百六十三条对承揽法律关系的界定，且被上诉人潘伯俊和潘伯杰二审时明确表示，潘长生、周庆飞、吴银恩与原审第三

浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书（2010）浙温民终字第596号上诉人（原审被告）周庆飞。委托代理人李敏幼，浙江泽商律师事务所律师。被上诉人（原审原告）潘锡宝。被上诉人（原审原告）潘伯俊，教师。被上诉人（原审原告）潘伯杰，务工。原审第三人温州市鑫城起重机械有限公司，住所地：温州市瓯海区郭溪镇上村中路18号。法定代理人林明兴。上诉人周庆飞与被上诉人潘锡宝、潘伯俊、潘伯杰、原审第三人温州市鑫……