房屋租赁合同纠纷 (2021)豫15民终1950号

案号
(2021)豫15民终1950号
法院
河南省信阳市中级人民法院
案由
房屋租赁合同纠纷
年份
2021
地域
河南省信阳市
裁判日期
2021-06-11

裁判要旨

部分却描述本案纠纷系政府部门机构改革产生的纠纷,显然前后矛盾,且最高人民法院公布的案由规定也没有机构改革纠纷的案由;2、按照2000年时的脱钩改制政策,即国家原建设部下发的《关于房地产价格评估机构脱钩改制的通知》【建住房(2000)96号】文件和河南省建设厅关于印发《房地产价格评估机构脱钩改制指导意见》的通知(豫建住房【2000】31号)之规定,“要按照国家有关规定及本人意愿,决定去留”。所以脱钩改制不是被上诉人和上诉人之间解除事业单位人事用工关系的法定事由,不应影响到上诉人和被上诉人之间已经存在的事业单位人事用工关系,截止到现在也没有任何证据可以证明上诉人和被上诉人之间的事业单位人事用工关系已经解除;3、一审法院也查明上诉人和被上诉人之间已经于2000年时就已建立事业单位和事业单位人事用工关系,但并没有查明该关系何时终止,现在被上诉人认为双方已经不存在事业单位和事业单位人事用工关系,依据2014年国务院颁布的《事业单位人事管理条例》第三十七条规定:事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的,依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理;同时《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

摘要

部分却描述本案纠纷系政府部门机构改革产生的纠纷,显然前后矛盾,且最高人民法院公布的案由规定也没有机构改革纠纷的案由;2、按照2000年时的脱钩改制政策,即国家原建设部下发的《关于房地产价格评估机构脱钩改制的通知》【建住房(2000)96号】文件和河南省建设厅关于印发《房地产价格评估机构脱钩改制指导意见》的通知(豫建住房【2000】31号)之规定,“要按照国家有关规定及本人意愿,决定去留”。所以脱钩改制不是被上诉人和上诉人之间解除事业单位人事用工关系的法定事由,不应影响到上诉人和被上诉人之间已经存在的事业单位人事用工关系,截止到现在也没有任何证据可以证明上诉人和被上诉人之间的事业单位人事用工关系

正文(节选)

河南省信阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2021)豫15民终1950号上诉人(原审原告):范文海,男,汉族,1970年10月28日生,住信阳市浉河区。委托诉讼代理人:骈天民,河南慎微尔律师事务所律师。被上诉人(原审被告):信阳市房产服务中心。法定代表人:万钧,该单位主任。委托代理人:查君舰,河南文赢律师事务所律师。被上诉人(原审被告):信阳市住房和城乡建设局。法定代表人:张立英,该局局长。委托……