劳动争议 （2019）赣0729民初577号
裁判要旨
因双方签订的劳动合同书并未就有关年终考核工资作出书面约定，《关于发放年终考核工资的决定》也仅是被告华星公司对发放2014年年终考核工资作出的决定，原告未提交与被告华星公司口头约定的相关证据予以佐证，本院认为不能达到原告的证明目的，对原告2012年至2018年银行流水的真实性本院予以确认，可以证明被告公司连续6年发放了年终考核工资给原告，但因为2018年12月18日双方签订了解除劳动合同协议，该协议约定较明确，因此不能推定被告公司须向原告发放2018年度年终考核工资。 微信聊天截屏打印件，截屏中原告将被请示的人以“集团公司杨旭”命名，2018年12月18日，原告通过微信向“集团公司杨旭”发送一张电子表格图片，并配文“杨总，请批示2018年度考核工资。 何成丽于2018年11月18日”，因该条聊天界面显示的时间为“2018年12月18日下午2:51”，与原告制作的时间相差一个月，原告无法解释为何一个月后已经签订了解除劳动合同协议才发微信请示已经变更了管理权限的杨旭。 综上，本院认为，原告的上述证据不足以证明其诉讼请求，本院对其证明力不予确认。 关于被告提交的解除劳动合同协议和协商解除劳动合
摘要
何成丽与赣州华星氟盐化工有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
江西省全南县人民法院民 事 判 决 书（2019）赣0729民初577号原告：何成丽，女，1980年10月26日生，汉族，务工，住全南县。 委托代理人：黄晨东，江西全丰律师事务所律师。 特别授权代理。 被告：赣州华星氟盐化工有限公司。 住所：全南县茅山林场。 法定代表人：郑怀树，系该公司董事长。 委托代理人：罗家明，江西凯莱律师事务所律师。 特别授权代理。 原告何成丽诉被告赣州华星氟盐化工有限公司……