劳动争议 （2018）晋03民终695号
裁判要旨
2014年，李维兵与武汉钢铁集团宏信置业发展有限公司签订了为期一年的劳动合同，合同期限为2014年10月1日至2015年9月30日；2015年8月31日15时许，李维兵因交通事故受伤治疗；2015年11月1日之后，未为李维兵缴纳工伤保险；2016年5月31日，阳泉市人力资源和社会保障局编号P20162543号《工伤认定决定书》，对李维兵认定工伤的事实存在。武汉钢铁集团宏信置业发展有限公司理应支付李维兵一次性伤残补助金56552.87元（5141.17元/月×11月）、一次性医疗补助金107964.57元（5141.17元/月×21月）、一次性伤残就业补助金61694.04元（5141.17元/月×12月）、停工留薪期工资51411.7元（5141.17元/月×10月），以上共计277623.18元。因李维兵起诉的机动车交通事故责任纠纷一案仍在审理中，本案无法确认李维兵在该机动车交通事故责任纠纷一案中对医疗费、护理费、住院伙食补助费等相关费用的负担情况，故本案中对李维兵因医疗费、护理费、住院伙食补助费等相关费用的诉请暂不作处理，待该机动车交通事故责任纠纷一案结案后，李维兵可另行主张。李维
摘要
李维兵与武汉钢铁集团宏信置业发展有限公司、阳泉市远中劳务派遣有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
山西省阳泉市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）晋03民终695号上诉人（原审原告）：李维兵，男，1977年8月1日出生，汉族，山西省昔阳县人，现住阳泉市平定县。委托诉讼代理人：程菲森，山西圣平律师事务所律师。委托诉讼代理人：张小华，女，1976年3月28日出生，汉族，现住阳泉市平定县，系李维兵之妻。被上诉人（原审被告）：武汉钢铁集团宏信置业发展有限公司。法定代表人：曾三军，董事长。委托诉讼……