（2018）陕71行终455号

被告长安人社局作为仁为水泥厂所在地的社会保险行政部门，有对柏统茂所受伤害进行工伤认定的法定职权。《工伤保险条例》第二条第二款规定“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。”《工伤保险条例》第十七条“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。……用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请”。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；……”本案中，第三人柏统茂与仁为水泥制管厂存在劳动关系已经生效的民事判决书所确认。第三人柏统茂的事故伤害，是在仁为水

韩朋涛与西安市长安区人力资源和社会保障局、柏统茂劳动行政确认二审行政判决书

西安铁路运输中级法院行 政 判 决 书（2018）陕71行终455号上诉人（原审原告）韩朋涛，男，汉族。委托代理人张顺利，西安市长安区五台法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）西安市长安区人力资源和社会保障局，住所地西安市长安区西长安街669号西三楼。法定代表人董兴利，局长。委托代理人刘杰，该局工作人员。原审第三人柏统茂，男，汉族。委托代理人胡敏，陕西泽诚律师事务所律师。上诉人韩朋涛因与被上诉……