（2018）京01民终5973号

本案争议焦点为张福奎离职日期及张福奎工资计算标准。关于离职日期，法院从以下几点考虑：1、张福奎与许某的微信聊天记录可以看出，张福奎于2月23日提出与许某办理离职手续，许某同意第二天为其办理；2、许某在微信中也承认2月份工资没有发给张福奎；3、许某在电话录音中也认可张福奎离职应该在2月份；4、张福奎2月21日在欧兰美公司留有生活照。基于张福奎提交的4份证据可以相互印证，形成证据链，故法院认定张福奎工作至2017年2月24日。关于工资计算标准，欧兰美公司两次开庭对张福奎工资计算标准表述不一致，因张福奎工作地点为北京、唐山两地，第一次欧兰美公司主张张福奎工资应由其负担20000元，唐山公司负担20000元，按照月工资20000元为标准，计算2016年12月5日至2016年12月31日为16006.67元，第二次开庭又推翻了第一次表述，以月工资40000元为标准计算，按照张福奎来院手术天数、新人连续出勤天数计算8日，加上8日餐补及手术餐补为16006.67元，其两次开庭陈述前后不一致，故对欧兰美公司的计算标准，法院均不予采信。结合本案，双方在聘用合同中约定月薪为40000元，张福奎的工作内容在

北京欧兰美医疗美容门诊部有限公司与张福奎二审民事判决书

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2018)京01民终5973号上诉人（原审被告）：北京欧兰美医疗美容门诊部有限公司，住所地北京市石景山区时代花园南路17号茂华大厦1层101。法定代表人：雷广胜，总经理。委托诉讼代理人：李丽，河北亚华律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：张福奎，男，1952年6月4日出生，汉族，无业，住山东省聊城市东昌府区。委托诉讼代理人：胡建新，北京市中友律师事务所律师……