劳动争议 （2018）内01民终2631号

对于呼和浩特市劳动人事争议仲裁委员会作出的呼劳人仲字［2016］12号仲裁裁决书的第一项裁决，因双方均未提出异议，该院予以确认。对于补缴2015年1月至2017年2月期间的社会保险费，应当向社会保险经办机构主张解决，该院不予处理。对于2015年5月至2017年2月期间的工资，因吴延龙于2015年12月22日申请仲裁要求解除劳动关系，且未再向欧美投资公司提供劳动，工资应当计算至2015年12月22日，此期间，欧美投资公司未安排吴延龙工作，应当按照不低于当地最低工资标准的80％支付劳动者生活费，具体数额为10272（2015年5月至6月为1500元×80％×2＝2400元；2015年7月至12月为1640元×80％×6＝7872元）。对于解除劳动关系的经济补偿金，因欧美投资公司未及时足额支付吴延龙劳动报酬且未按规定为吴延龙缴纳社会保险，现吴延龙提出解除劳动关系，欧美投资公司应当支付经济补偿金。吴延龙自2011年4月至2015年12月在被告处工作4年8个月，经济补偿金为吴延龙5个月的工资，具体数额为12995元（2599元×5）。对于带薪年休假工资，吴延龙2011年4月入职欧美投资公司工作至

吴延龙与欧美投资集团（内蒙古）生物科技有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议

呼和浩特市中级人民法院民事判决书（2018）内01民终2631号上诉人(原审被告)：吴延龙，住呼和浩特市。委托诉讼代理人：王倩，内蒙古典和律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：欧美投资集团（内蒙古）生物科技有限公司，住所地呼和浩特市金川开发区金海西路北侧110国道南侧台阁牧水泥路东侧。法定代表人：李金堂，董事长。委托诉讼代理人：赵军，内蒙古英南律师事务所律师。委托诉讼代理人：曹沃瀚娜，内蒙古英南律……