追索劳动报酬纠纷 (2019)沪01民终13331号

案号
(2019)沪01民终13331号
法院
上海市第一中级人民法院
案由
追索劳动报酬纠纷
年份
2019
地域
上海市
裁判日期
2019-12-12

裁判要旨

主张法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的当事人,应当对该法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的基本事实承担举证证明责任。2017年12月11日,中广易家实业有限公司虽为王越磊办理了退工手续,但未能提供证据证明其已经将双方解除劳动合同的意思送达王越磊。二审中,中广易家实业有限公司主张2017年11月王越磊已经为案外公司工作,不仅与之前的自认相互矛盾,且没有证据予以证明,故本院对此不予采信。考虑到中广易家实业有限公司与上海XX有限公司之间的关系,一审法院认定双方之间的劳动关系并未于2017年12月10日解除,并无不当。一审中,双方当事人均认可中广易家实业有限公司向王越磊发放工资的日期及数额,现中广易家实业有限公司表示不知情,本院不予采信。中广易家实业有限公司既未能对其已发放的工资作出合理说明,又未能证明其可以以经营困难为由不支付绩效工资。据此,一审法院根据查明的事实,认定中广易家实业有限公司应按每月22,900元的工资标准向王越磊支付2017年11月1日至2018年8月16日期间的工资218,734.48元,亦属合理,本院予以确认。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项

摘要

主张法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的当事人,应当对该法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的基本事实承担举证证明责任。2017年12月11日,中广易家实业有限公司虽为王越磊办理了退工手续,但未能提供证据证明其已经将双方解除劳动合同的意思送达王越磊。二审中,中广易家实业有限公司主张2017年11月王越磊已经为案外公司工作,不仅与之前的自认相互矛盾,且没有证据予以证明,故本院对此不予采信。考虑到中广易家实业有限公司与上海XX有限公司之间的关系,一审法院认定双方之间的劳动关系并未于2017年12月10日解除,并无不当。一审中,双方当事人均认可中广易家实业有限公司向王越磊发放工资的日期及数额,现中广易

正文(节选)

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2019)沪01民终13331号上诉人(原审原告):中广易家实业有限公司,住所地上海市金山区城河路230号3-304-305。法定代表人:李海斌。被上诉人(原审被告):王越磊,男,1980年1月30日生,汉族,户籍地上海市普陀区。上诉人中广易家实业有限公司因与被上诉人王越磊的追索劳动报酬纠纷一案,不服上海市金山区人民法院(2019)沪0116民初6718号……