追索劳动报酬纠纷 （2016）川08民终795号

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”本案中，被告承建广元市昭化区妇幼保健院配套及附属工程，原告在该工程中务工，被告就应支付劳动报酬，否则应承担相应的民事责任，工程项目经理出具拖欠原告劳动报酬的承诺，其支付责任应由被告承担。关于原告主张的资金占用利息问题，在被告项目经理出具的承诺书中，并无相关利息的约定，所以，原告主张资金占用利息的主张，本院不予支持；关于被告申请追加广元市昭化区妇幼保健院为本案被告的申请，经审查，广元市昭化区妇幼保健院系工程发包方，被告系工程承包方，被告具有房屋建筑工程施工资质，发包方并无过错，被告施工中产生的民事责任应由被告独立承担，所以，被告申请追加广元市昭化区妇幼保健院为本案被告的理由不能成立，本院不予支持；关于被告申请对合同上加盖的“四川金兴建设集团有限责任公司”印章进行鉴定的申请，经审查，被告承建的广元市昭化区妇幼保健院配套及附属工程已竣工并交付使用，无论合同上的印章真伪，均不能否认原告获得劳动报酬的权利，也就是说，合同上的印章真伪与本案审理的追索劳动报酬不具有关联性，所以，被告申

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”本案中，被告承建广元市昭化区妇幼保健院配套及附属工程，原告在该工程中务工，被告就应支付劳动报酬，否则应承担相应的民事责任，工程项目经理出具拖欠原告劳动报酬的承诺，其支付责任应由被告承担。关于原告主张的资金占用利息问题，在被告项目经理出具的承诺书中，并无相关利息的约定，所以，原告主张资金占用利息的主张，本院不予支持；关于被告申请追加广元市昭化区妇幼保健院为本案被告的申请，经审查，广元市昭化区妇幼保健院系工程发包方，被告系工程承包方，被告具有房屋建筑工程施工资质，发包方并无过错，被告

四川省广元市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）川08民终795号上诉人（原审被告）四川金兴建设集团有限责任公司。法定代表人文素英，该公司执行董事。委托诉讼代理人华平，四川立韬律师事务所律师。被上诉人（原审原告）王瑞灵，女，生于1981年11月24日，汉族，四川省广元市人。委托诉讼代理人庞健，广元市利州区东坝法律服务所法律工作者。上诉人四川金兴建设集团有限责任公司因追索劳动报酬纠纷一案，不服……