劳动争议 （2018）豫01民终7476号
裁判要旨
王转在昌泰公司处工作时已超过法定退休年龄，且王转也未提供足以证明双方存在劳动合同关系的相应证据，王转、昌泰公司之间的用工关系为劳务关系，而非劳动关系。故王转请求确认劳动关系的诉讼请求，该院不予支持。判决：驳回王转的诉讼请求。案件受理费10元，由王转负担。本院二审期间，当事人均未提交新证据。本院经审理查明的事实与一审查明的事实一致。本院认为，当事人对自己的主张应当提供充分证据予以证明，否则将承担不利的法律后果。本案中，昌泰公司上诉称昌泰公司与王转不存在劳务关系，但王转在一审中提交的煤矿工友的证人证言、120急救接警记录证明、120出车命令单及报警电话录音等证据，与昌泰公司、王转的庭审陈述相互印证，足以证明昌泰公司与王转存在劳务关系，故昌泰公司的主张证据不足，理由不成立，本院不予支持。综上，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人郑州煤炭工业（集团）昌泰煤炭有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长 刘颖超审判员 邓先理审判员 邢彦堂二〇一八年六月六日书记员
摘要
郑州煤炭工业（集团）昌泰煤炭有限责任公司、王转劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
河南省郑州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）豫01民终7476号上诉人(原审被告)：郑州煤炭工业（集团）昌泰煤炭有限责任公司，住所地河南省新密市牛店镇高村村。法定代表人：冯长森，系该公司总经理。委托诉讼代理人：赵俊峰，河南曾益律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：王转，男，1952年10月25日出生，汉族，住河南省新密市。委托诉讼代理人：张有权，新密市城关法律服务所法律工作者。上诉人郑州……