劳动争议 (2021)津03民终3292号

案号
(2021)津03民终3292号
法院
天津市第三中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
天津市
裁判日期
2021-06-02

裁判要旨

劳动者与用人单位的合法权益均受法律保护。原告史金相主张被告中富公司支付2017年8月工资5,000元,因已生效的民事判决书确认双方继续履行劳动合同,原告史金相不能在岗工作,确为被告中富公司原因导致,依照《中华人民共和国劳动法》的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。故被告中富公司应支付原告史金相合同履行期间的工资,原告史金相曾就2016年10月-12月、2017年1月-3月、5月、7月工资提起诉讼,生效判决认定原告工资构成为:基本工资+绩效奖金-个人应负担社保-个人应负担公积金。被告中富公司支付原告史金相2017年8月工资2,232.8(2,050元+740元-331.7元-225.5元)元,原告史金相主张的过高部分,一审法院不予支持。原告史金相主张被告中富公司支付拖欠工资赔偿金5,000元,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。原告史金相未提供已就被告中富公司拖欠主张期间的工资向劳动行政部门进行过投诉,且被告中富公司拒绝支付的合法、有效证据,一审法院不予支持。依据《中华人民共

摘要

劳动者与用人单位的合法权益均受法律保护。原告史金相主张被告中富公司支付2017年8月工资5,000元,因已生效的民事判决书确认双方继续履行劳动合同,原告史金相不能在岗工作,确为被告中富公司原因导致,依照《中华人民共和国劳动法》的规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。故被告中富公司应支付原告史金相合同履行期间的工资,原告史金相曾就2016年10月-12月、2017年1月-3月、5月、7月工资提起诉讼,生效判决认定原告工资构成为:基本工资+绩效奖金-个人应负担社保-个人应负担公积金。被告中富公司支付原告史金相2017年8月工资2,232.8(2,050元+

正文(节选)

天津市第三中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)津03民终3292号 上诉人(原审原告):史金相,男,1970年2月20日出生,汉族,住天津市滨海新区。 被上诉人(原审被告):天津中富瓶胚有限公司,住所地天津经济技术开发区黄海路**。 法定代表人:张海滨,总经理。 委托诉讼代理人:刘春艳,天津双阅律师事务所律师。 上诉人史金相因与被上诉人天津中富瓶胚有限公司(以下简称中富公司)劳动争议纠纷……