人身保险合同纠纷 （2018）苏06民终2337号
裁判要旨
本案的争议焦点为案涉保险合同中关于残疾程度按国家工伤保险标准《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》（GB/T16180-2006）确定的条款的效力。人民财保宿豫公司、通冠金属公司于2015年5月19日签订保险合同，此时《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》（GB/T16180-2006）已被2015年1月1日起实施的《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》（GB/T16180-2014）所代替，人民财保宿豫公司作为专业的保险机构仍以被代替的国家标准作为格式条款内容，即便存在该公司所抗辩的情形，也系作为提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的行为，该条款无效。贺晓华经南通市劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》（GB/T16180-2014）标准鉴定为十级伤残，人民财保宿豫公司应当按十级伤残10%的赔付比例支付保险金60000元。通冠金属公司主张自人民财保宿豫公司拒赔之日即2016年12月23日起计算按年利率6%的标准计算利息损失，予以支持。判决：人民财保宿豫公司于本判决发生法律效力之日起十日内支付通冠金属公司保险金
摘要
中国人民财产保险股份有限公司宿迁市宿豫支公司与江苏通冠金属制品有限公司人身保险合同纠纷二审民事判决书 人身保险合同纠纷
正文（节选）
江苏省南通市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）苏06民终2337号上诉人（原审被告）：中国人民财产保险股份有限公司宿迁市宿豫支公司，住所地宿迁市。法定代表人：蔡雪芹，经理。委托诉讼代理人：吴向东，江苏固邦律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：江苏通冠金属制品有限公司，住所地南通市开发区。法定代表人：施水平，董事长。委托诉讼代理人：宋雅丽，江苏高仁律师事务所律师。上诉人中国人民财产保险股份有……