劳动争议 （2018）京01民终3253号

本案中，鉴于火炉火公司明确同意向宋显龙支付2017年6月11日至2017年7月10日期间工资10600元，法院对此不持异议。就宋显龙入职时间一节。火炉火公司提交的竞业禁止协议及员工守则虽显示宋显龙入职时间为2015年4月30日，但宋显龙提交的工作经历证明中显示其入职时间早于火炉火公司主张时间，宋显龙在与石雪梅的录音中提及其在该公司已经工作五、六年，石雪梅并未予以否认。另外，火炉火公司在仲裁阶段主张的宋显龙入职时间与本案一审当庭主张时间不一致，该公司亦未就此作出合理解释。综上，法院认为火炉火公司作为负有管理责任的用人单位，应对宋显龙的入职时间负有举证责任，现该公司关于宋显龙入职时间的陈述前后矛盾且存在不实之处，法院对其主张不予采信，对宋显龙主张的入职时间予以采信。然而，火炉火公司于2013年9月12日注册成立，该公司自彼时起方具有用人单位主体资格，故法院依法确认双方劳动关系建立起始时间为2013年9月12日。就劳动关系解除时间一节。宋显龙提交的解除劳动关系通知书快递单及快递单签收页显示快递已被签收，如前所述，火炉火公司虽对该证据的真实性不予认可，但其此前认可收到该证据，快递单中显示的地址

北京中天火炉火餐饮有限公司与宋显龙劳动争议二审民事判决书 劳动争议

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2018）京01民终3253号上诉人（原审原告）：北京中天火炉火餐饮有限公司，住所地北京市海淀区成府路29号1-4-01号。法定代表人：尹莲花，总经理。委托诉讼代理人：石雪梅，女，北京中天火炉火餐饮有限公司经理。委托诉讼代理人：赖广军，北京市鼎尚律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：宋显龙，男，1990年3月4日出生，汉族，无业，住山西省夏县。委托诉讼代理……