证券交易代理合同纠纷 （2016）辽03民终2373号

劳动者的合法权益应受法律保护。本案中，关于双方解除劳动合同的时间，中航证券于2015年7月1日出具解除劳动合同通知书，时雨于2015年7月30日收到该解除劳动合同通知书，中航证券为时雨缴纳了2015年7月的社会保险费，故应以时雨收到解除合同通知书之日即2015年7月30日起，双方的劳动合同解除。 关于中航证券是否应支付时雨7月份工资及当月的业绩提成12,000元一节，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”，本案中，双方的劳动合同于2015年7月30日解除，中航证券应支付时雨2015年7月份的工资，对于该月工资的具体金额问题，因时雨未提供该月应领取提成款的相关证据，故本院认定按基础工资数额计发该月工资，时雨的月基本岗位工资为4900元。因此，中航证券应支付时雨2015年7月份的工资4900元。 关于时雨主张中航证券支付2010年-2015年至今以风险保证金名义扣发的业务提成工资30,000元一节，时雨未提供充足证据证明中航证券扣发的保证金数额为30,000元，故以中航证券认可的保证金9201.84元为准，双方的

劳动者的合法权益应受法律保护。本案中，关于双方解除劳动合同的时间，中航证券于2015年7月1日出具解除劳动合同通知书，时雨于2015年7月30日收到该解除劳动合同通知书，中航证券为时雨缴纳了2015年7月的社会保险费，故应以时雨收到解除合同通知书之日即2015年7月30日起，双方的劳动合同解除。 关于中航证券是否应支付时雨7月份工资及当月的业绩提成12,000元一节，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”，本案中，双方的劳动合同于2015年7月30日解除，中航证券应支付时雨2015年7月份的工资，对于该月工资的具体金

辽宁省鞍山市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2016)辽03民终2373号 上诉人（原审被告、并案原告）：中航证券有限公司鞍山解放东路证券营业部，住所地鞍山市铁东区解放东路323—S7号。 负责人：隋起平，该公司总经理。 委托代理人：赵洪伟，辽宁逸剑律师事务所律师。 被上诉人（原审原告、并案被告）：时雨。 原审原告、并案被告时雨与原审被告、并案原告中航证券有限公司鞍山解放东路证券营……