提供劳务者致害责任纠纷 (2016)冀09民终4165号

案号
(2016)冀09民终4165号
法院
河北省沧州市中级人民法院
案由
提供劳务者致害责任纠纷
年份
2016
地域
河北省沧州市
裁判日期
2016-10-12

裁判要旨

根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定:当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款之规定,”从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为”从事雇佣活动”。本案中,原告主张其与被告为雇佣关系,是由被告周杰为其发工资,在工作期间受伤,要求被告承担其因受伤的而产生的损失,但其所申请出庭的证人王某1、倪某、雒国军均表示,被告周杰并非为承包人,且对于在工地上的具体工作时间、地点、内容以及由谁指挥工作的人均不是周杰,此外,被告对原告认为自己为承包人的主张并不认同,原告亦无其他证据证实自己的主张,故本院依法认定原、被告之间并非雇佣关系。依据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条之规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵

摘要

根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定:当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款之规定,”从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为”从事雇佣活动”。本案中,原告主张其与被告为雇佣关系,是由被告周杰为其发工资,在工作期间受伤,要求被告承担其因受伤的而

正文(节选)

河北省沧州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)冀09民终4165号上诉人(原审原告):王树义,男,1958年8月26日出生,汉族,住南皮县。委托代理人:宫业星,河北仁谦律师事务所律师。被上诉人(原审被告):周杰,男,1986年11月8日出生,汉族,住南皮县。上诉人王树义因与被上诉人周杰提供劳务者致害责任纠纷一案,不服河北省南皮县人民法院(2016)冀0927民初253号民事判决,向本院提起……