劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障) (2018)闽05行终364号
裁判要旨
本案第三人陈秀敏受雇于原告福建培新机械制造实业有限公司,从事清洁工工作,双方存在事实劳动合同关系。本案的主要争议焦点为,第三人是否在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条第(一)项规定,“在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中”的情形,为“上下班途中”。《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。本案中,交警部门《道路交通事故认定书》,证实本案交通事故发生的地点在原告公司门口路段,时间为2017年3月9日下午13时许,第三人在事故中无责任;原告公司出具的《证明》、《陈秀敏受伤事件》内容中认可了第三人系在上班途中在原告公司大门口发生交通事故的事实;第三人的调查笔录及其身份证、前洋社区出具的居住证明、上下班路线图、原告公司营业执照,证实第三人居住在洛江区××街道××号,事故发生时第三人从其家中前往原告公司(址在洛江区××开发区×&ti
摘要
福建培新机械制造实业有限公司、泉州市洛江区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书 劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)
正文(节选)
福建省泉州市中级人民法院 行 政 判 决 书 (2018)闽05行终364号 上诉人(原审原告)福建培新机械制造实业有限公司,住所地泉州市洛江区双阳华侨经济开发区。统一社会信用代码91350500793755189H 法定代表人谢开达,总经理。 委托代理人林晓燕、林志明,福建志立律师事务所律师。 被上诉人(原审被告)泉州市洛江区人力资源和社会保障局,住所地泉州市洛江区万安街道万贤街人力资源大厦。 ……