劳动争议 （2018）吉07民终1442号
裁判要旨
原告于国民的起诉不符合法定条件。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、《中华人民共和国劳动法》第七十九条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的解释》第一条规定，裁定驳回原告于国民的起诉。本院认为，依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。”劳动争议案件前置程序系经劳动争议仲裁委员会仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。本案中，上诉人于国民未经劳动争议仲裁委员会仲裁直接向人民法院起诉，不符合法定起诉条件。原审法院裁定驳回起诉并无不妥。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项，第一百七十一条规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长 李永秋审判员 孙 丽审判员 李 林二〇一八年八月七日书记员 张文旭
摘要
于国民与扶余市长春岭镇植物油厂粮库劳动争议二审民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
吉林省松原市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）吉07民终1442号上诉人（原审原告）：于国民，男，1953年9月29日出生，汉族，个体，现住松原市宁江区。（邮寄地址松原市宁江区新城乡和平小区A区三排三四单元1楼102室。）监护人于桂霞，女，1950年8月4日生，汉族，退休工人，户籍地松原市宁江区前进街3委，现住广东省深圳市龙华新区民治街世纪春城小区*期**栋*单元***室。（系于国民的姐姐……