劳动争议 （2018）津01民终102号
裁判要旨
当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。没有证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于原告主张的被告支付原告2016年4月1日至2017年5月31日的工资福利待遇一节，原告产假期间自2016年9月15日至2017年1月23日共计143天，社险经办机构已按照被告单位平均缴费基数5853.41元为标准，向原告支付上述期间的产假工资27534.13元，上述期间应在原告主张的工资天数中予以扣除。2016年4月1日至2016年5月26日期间，参照《关于工伤保险若干问题的解决意见（二）》津劳办[2005]263号“工伤职工停工留薪期满后，劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论之前，期间工资福利待遇仍由用人单位支付”的规定，原告停工留薪期满后至劳动能力鉴定作出前，被告应支付原告相应的工资福利待遇，其工资标准应按照已经发生法律效力的（2016）津0104民初8735号民事判决书确定的4625元/月计算。综上，被告应向原告支付2016年4月1日至2016年5月26日期间的工资8665.2元。2016年5月27日至2016年9月14日期间及2017年1月24日至2017年5月31
摘要
何小晶、天津中油燃气车用燃料技术有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2018）津01民终102号上诉人（原审原告、并案被告）：何小晶，女，1984年10月12日出生，汉族，天津中油燃气车用燃料技术有限公司职员，住天津市河东区。委托诉讼代理人：任翀怡，天津正忠律师事务所律师。上诉人（原审被告、并案原告）：天津中油燃气车用燃料技术有限公司，住所地天津新技术产业园区华苑产业区开华道7号204室。法定代表人：张士福，董事长。委托诉……