劳动合同纠纷 (2014)佛中法民四终字第496号

案号
(2014)佛中法民四终字第496号
法院
广东省佛山市中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2014
地域
广东省佛山市
裁判日期
2014-07-28

裁判要旨

本案系劳动合同纠纷。本案二审的争议焦点为:佛广安公司是否需向夏付长支付解除劳动关系的经济补偿11460元。夏付长虽然在其入职申请书中申明自愿不购买社会保险,但双方于2008年6月18日签订的劳动合同中,对社会保险的办理又进行了约定,该劳动合同中约定由佛广安公司依法为夏付长办理参加社会保的手续,并从夏付长的工资中代扣个人应承担的社会保险费,也即双方在2008年6月18日对是否购买社会保险重新进行了约定,在无证据证明夏付长此后再作出放弃购买社会保险的确认的情况下,应以双方新的约定履行关于购买社会保险的权利义务。而佛广安公司一直未履行为夏付长购买社会保险的义务,夏付长据此提出解除劳动关系并要求经济补偿符合《劳动合同法》第四十六条的规定,应予支持。佛广安公司上诉主张无需支付经济补偿金缺乏理据,不能成立,本院不予支持。双方对夏付长离职前十二个月的月平均工资为1910元均无异议,故佛广安公司应当向夏付长支付解除劳动关系的经济补偿金11460元,原审判决处理正确,本院予以维持。综上所述,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规

摘要

本案系劳动合同纠纷。本案二审的争议焦点为:佛广安公司是否需向夏付长支付解除劳动关系的经济补偿11460元。夏付长虽然在其入职申请书中申明自愿不购买社会保险,但双方于2008年6月18日签订的劳动合同中,对社会保险的办理又进行了约定,该劳动合同中约定由佛广安公司依法为夏付长办理参加社会保的手续,并从夏付长的工资中代扣个人应承担的社会保险费,也即双方在2008年6月18日对是否购买社会保险重新进行了约定,在无证据证明夏付长此后再作出放弃购买社会保险的确认的情况下,应以双方新的约定履行关于购买社会保险的权利义务。而佛广安公司一直未履行为夏付长购买社会保险的义务,夏付长据此提出解除劳动关系并要求经济补

正文(节选)

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)佛中法民四终字第496号上诉人(原审原告)佛山市佛广安物业管理有限公司,住所地广东省佛山市禅城区。法定代表人周家广。委托代理人潘顺兴,女,汉族,1985年8月2日出生,住广东省佛山市禅城区,该公司职员。被上诉人(原审被告)夏付长,男,1969年8月15日出生,住河南省襄城县。委托代理人谢华强。上诉人佛山市佛广安物业管理有限公司(以下简称佛广安公……