合同纠纷 （2019）晋04民终1478号
裁判要旨
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”本案中，原告河南地远公司在事故发生后，依据（2017）晋0423民初717号生效民事判决书按照雇主责任向第三人王卫军赔偿误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、精神损害抚慰金共计63385元、诉讼费用4399元后，依法有权向被告襄垣天宇公司追偿，原告主张于法有据，予以支持。关于原告河南地远公司主张的执行费，该费用是原告未依法履行生效判决导致王卫军申请执行而产生的费用，系原告自身原因导致，不予支持。关于原告主张的利息损失，缺乏事实与法律依据，不予支持。关于原告主张的停工损失，原告所提交证据系自证证明，且未提交其它证据相佐证证明该费用系本次事故造成，不予支持。关于被告襄垣天宇公司主张按照过错责任进行赔偿，被告襄垣天宇公司未能提供充足有效证据证明原告河南地远公司及王卫军在管理及提供劳务过程中存在过错，不
摘要
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”本案中，原告河南地远公司在事故发生后，依据（2017）晋0423民初717号生效民事判决书按照雇主责任向第三人王卫军赔偿误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、精神损害抚慰金共计63385元、诉讼费用4399元后，依法有权向被告襄垣天宇公司追偿，原告主张于法有据，予以支持。关于原告河南地远公司主张的执行费
正文（节选）
山西省长治市中级人民法院民事判决书（2019）晋04民终1478号上诉人(原审被告)：襄垣县天宇建业有限公司。住所地：山西省襄垣县古韩镇西王桥村。负责人：张琼，总经理。委托诉讼代理人：路严明，山西君略律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：河南地远建筑工程有限公司。住所地：河南省林州市红旗渠大道西段899号157室。负责人：常广明，经理。委托诉讼代理人：张晨阳，山西盛一律师事务所律师。被上诉人(原审……