追索劳动报酬纠纷 （2013）泰中民终字0992号

公民合法的民事权益受法律保护。杨连杰为江苏一建所承建的工程提供劳务的事实有江苏一建的项目负责人赵长文出具的协议及工资表等证据证实，依法应当予以确认。杨连杰为江苏一建提供劳务，江苏一建应当支付报酬。但杨连杰提供的由赵长文出具的工资表中未注明所欠工资的时间，结合驻守人员责任书所注驻守人员与公司无工资等经济纠纷及杨连杰当庭陈述的离开时间，可以确定江苏一建所欠杨连杰工资应为从2004年7月22日至2004年12月31日。关于杨连杰的工资标准，因杨连杰提供协议中的年薪是指杨连杰在参加正常工程施工活动中的年薪，而本案中杨连杰主张的是杨连杰作为留守人员的报酬，因工作性质已经发生变更，原报酬标准所依据的客观事实已经发生变化，故不应再按原报酬标准结算工资，考虑实际情况以按工程所在地同年度建筑业在岗职工平均工资标准结算报酬更能体现公平原则，计算为人民币9763元。关于利息，可从杨连杰主张之日起按同期银行贷款利率计算。关于杨连杰要求戴晓云承担支付工资的主张，从杨连杰提供的证据及杨连杰、江苏一建的当庭陈述可见戴晓云行使的是职务行为，故对此主张不予支持。关于杨连杰主张的差旅费，属于杨连杰损失的范围且已实际发生，

公民合法的民事权益受法律保护。杨连杰为江苏一建所承建的工程提供劳务的事实有江苏一建的项目负责人赵长文出具的协议及工资表等证据证实，依法应当予以确认。杨连杰为江苏一建提供劳务，江苏一建应当支付报酬。但杨连杰提供的由赵长文出具的工资表中未注明所欠工资的时间，结合驻守人员责任书所注驻守人员与公司无工资等经济纠纷及杨连杰当庭陈述的离开时间，可以确定江苏一建所欠杨连杰工资应为从2004年7月22日至2004年12月31日。关于杨连杰的工资标准，因杨连杰提供协议中的年薪是指杨连杰在参加正常工程施工活动中的年薪，而本案中杨连杰主张的是杨连杰作为留守人员的报酬，因工作性质已经发生变更，原报酬标准所依据的客观事

江苏省泰州市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）泰中民终字0992号上诉人（原审被告）江苏省第一建筑安装股份有限公司。法定代表人鞠建中，董事长。委托代理人（特别授权）朱晓冬，系被告单位工作人员。被上诉人（原审原告）杨连杰。委托代理人（特别授权）曲殿辉，通化市二道江区二道江法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）戴晓云。上诉人江苏省第一建筑安装股份有限公司（以下简称江苏一建）与被上诉人杨连杰……