劳动合同纠纷 （2016）粤19民终6533号

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。二审期间，震海公司明确表示与曾帅之间存在劳动关系，本院予以确认，对震海公司的其他上诉意见，本院分析如下：关于曾帅2015年9月1日至10月12月的工资问题。根据双方确认的仲裁庭查明的事实，震海公司因法定代表人和实际经营者李新华于2015年10月12日发表声明，表示决定结束经营，无力支付员工工资，造成全厂506名员工面临2015年6月至10月份工资无着落。经协商，由房东杨华东垫付了部分员工工资，其中曾帅2015年9月工资为5702元，已垫付4562元。本院认为，根据仲裁庭调取的《工资表》可核算出曾帅月平均工资为5702元，据此可以计算出曾帅2015年10月1日至12日工资为2207元，如前所述，曾帅2015年9月份工资为5702元，已垫付4562元，故震海公司应向曾帅支付2015年9月工资差额1140元，因曾帅仅要求工资差额1100元，系对其权利的自由处分，本院予以准许。故原审法院认定震海公司应向曾帅支付2015年9月份工资差额1100元，2015年10月1日至12日工资2207元，处理正确，本

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。二审期间，震海公司明确表示与曾帅之间存在劳动关系，本院予以确认，对震海公司的其他上诉意见，本院分析如下：关于曾帅2015年9月1日至10月12月的工资问题。根据双方确认的仲裁庭查明的事实，震海公司因法定代表人和实际经营者李新华于2015年10月12日发表声明，表示决定结束经营，无力支付员工工资，造成全厂506名员工面临2015年6月至10月份工资无着落。经协商，由房东杨华东垫付了部分员工工资，其中曾帅2015年9月工资为5702元，已垫付4562元。本院认为，根据仲裁庭调取的《工资表》可核算出曾帅月平

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤19民终6533号上诉人（原审原告）：东莞市震海精密模具有限公司，住所地：广东省东莞市塘厦镇石马莲塘角工业区22号。法定代表人：李新华。委托代理人：王流奇，公司员工。被上诉人（原审被告）：曾帅，男，汉族，1988年8月15日出生，住湖南省衡阳市珠晖区。委托代理人：黄元平，男，汉族，1978年5月7日出生，住四川省资阳市乐至县。上诉人东莞市震海……