劳动合同纠纷 （2018）粤19民终2530号
裁判要旨
本案为劳动合同纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定，本院对上诉人长安食品公司、郑官生上诉请求的有关事实和法律适用进行审查。本案二审的争议焦点是：一、郑官生的入职时间。二、长安食品公司解除与郑官生的劳动关系是否合法。对此，本院分析如下：关于争议的焦点一，长安食品公司仅提供了与郑官生于2007年12月10日签订的劳动合同拟证明郑官生的入职时间，本院认为，长安食品公司与郑官生签订劳动合同的时间并不能等同于郑官生的入职时间，且该劳动合同的期限为无固定期限劳动合同，若郑官生是在2007年12月10日入职长安食品公司，则双方在郑官生一入职就签订无固定期限劳动合同，亦不符合常理，长安食品公司作为用人单位，未能提交郑官生的入职资料等以证明郑官生的入职时间，应承担举证不能的不利后果，原审法院采信郑官生的主张，认定郑官生于1996年8月9日入职长安食品公司，并无不当，本院予以维持。关于争议的焦点二，根据长安食品公司提交的《关于印发东莞市生猪肉品统一冷链配送实施方案的通知》、长安食品公司张贴的《解雇公示》、信息截图及双方在一、二审之中的陈述可知，长安食品公司根据东莞市政府的政策要求，取消
摘要
广东省东莞市长安食品公司、郑官生劳动合同纠纷二审民事判决书 劳动合同纠纷
正文（节选）
广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤19民终2530号上诉人（原审原告）：广东省东莞市长安食品公司。住所地：广东省东莞市长安镇厦边社区建安路**。法定代表人：蔡灿贤。该公司经理。委托诉讼代理人：陈达高，该公司员工。上诉人（原审被告）：郑官生，男，1960年11月8日出生，汉族，住海南省儋州市，委托诉讼代理人：赵相如，河北华川律师事务所宽城满族自治县分所律师。上诉人广东省东莞市长……