（2018）辽10行终123号

本案中，被告辽阳市人力资源和社会保障局认定周立平死亡情形，不符合《工伤保险条例》第三章第十五条第（一）项“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者48小时之内抢救无效死亡的”应当认定工伤的规定，周立平不是工亡。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第五条规定：社会保险行政部门认定下列情形为”因工外出期间”的，人民法院应予支持:(一)职工受用人单位指派或者因工作需要在工作场所以外从事与工作职责有关的活动期间;(二)职工受用人单位指派外出学习或者开会期间;(三)职工因工作需要的其他外出活动期间。本案中，被告辽阳市人力资源和社会保障局在作出工伤认定期间，未对死者周立平是否系受第三人指派，是否系在履行工作职责时突发疾病进行调查，故被告认定事实的主要证据不足。被告辽阳市人力资源和社会保障局作出的工伤认定决定应予撤销。经合议庭评议，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第七十条（一）项之规定，判决一、撤销被告辽阳市人力资源和社会保障局于2017年6月6日作出辽市人社工伤认字[2017]564号工伤认定决定书；二、责令被告辽阳市人力资源和社会保障局重新作出行政行为。案件受理费50元，由被告辽

被上诉人陈丽文、周志良诉上诉人辽阳市人力资源和社会保障局及原审第三人辽宁石门矿业有限公司社会保障行政确认一案二审行政判决书

辽宁省辽阳市中级人民法院行 政 判 决 书(2018)辽10行终123号上诉人（原审被告）辽阳市人力资源和社会保障局。法定代表人李连鹤，系该局局长。委托代理人高健，系该局工作人员。委托代理人张寓亭。被上诉人（原审原告）陈丽文（系周立平妻子）。被上诉人（原审原告）周志良（系周立平父亲）。以上二被上诉人共同委托代理人李培涛，系辽宁文正律师事务所律师。原审第三人辽宁石门矿业有限公司。法定代表人卞传芳，系……