追索劳动报酬纠纷 （2019）沪01民终9953号

蔡新鹤与仁会公司通过协商并以订立《协议书》的形式确认双方对蔡新鹤的工资、各类假期、调休、补偿金等报酬的结算达成了一致意见，该《协议书》系双方当事人的真实意思表示，认定合法有效。蔡新鹤在与仁会公司订立《协议书》时已明确“甲乙双方一致同意并确认，除本协议书内容以外，没有其它任何未尽、未了事宜”，且仁会公司已经按约履行了《协议书》约定的付款义务的情况下，再行提起仲裁和诉讼，要求仁会公司另行支付2014年12月至2018年4月期间的双休日加班工资差额，显然于法有悖，故不予支持。综上所述，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条第一款规定，原审法院经审理后遂于二〇一九年四月四日作出判决：驳回蔡新鹤的诉讼请求。案件受理费10元，减半计5元，免予收取。本院二审期间，当事人没有提交新证据。本院经审理查明，原审法院认定事实无误，本院依法予以确认。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，蔡新鹤与仁会公司通过协商并以订立《

蔡新鹤与仁会公司通过协商并以订立《协议书》的形式确认双方对蔡新鹤的工资、各类假期、调休、补偿金等报酬的结算达成了一致意见，该《协议书》系双方当事人的真实意思表示，认定合法有效。蔡新鹤在与仁会公司订立《协议书》时已明确“甲乙双方一致同意并确认，除本协议书内容以外，没有其它任何未尽、未了事宜”，且仁会公司已经按约履行了《协议书》约定的付款义务的情况下，再行提起仲裁和诉讼，要求仁会公司另行支付2014年12月至2018年4月期间的双休日加班工资差额，显然于法有悖，故不予支持。综上所述，依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条第一款规定，原审法院经审理后遂于二〇一九年

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2019）沪01民终9953号上诉人（原审原告）：蔡新鹤，男，1960年11月10日出生，汉族，住上海市黄浦区。被上诉人（原审被告）：上海仁会生物制药股份有限公司，住所地上海市浦东新区周浦镇紫萍路916号。法定代表人：桑会庆，董事长。委托诉讼代理人：田光幸，该公司员工。委托诉讼代理人：杨丽华，该公司员工。上诉人蔡新鹤因与被上诉人上海仁会生物制药股份有限公司……