劳动合同纠纷 （2018）沪0104民初29256号
裁判要旨
关于黄凯艳的第1项诉请，即要求麦志信息公司恢复自2018年6月18日起至2018年12月13日止的劳动关系。 根据双方于2015年6月18日签订的“原劳动合同”，合同期限为2015年6月18日至2018年6月17日，另根据黄凯艳提供的署期为2018年5月29日，盖有麦志信息公司公章的、期限为2018年6月18日至2021年6月17日的“续签劳动合同”，该合同第十三条第5款明确约定，合同自双方签字后生效。 麦志信息公司对合同上加盖公章的真实性予以确认，但主张该份合同系在公司不知情的情况下形成，黄凯艳对此予以否认，麦志信息公司未就此进一步提供证据证明。 根据相关规定，当事人对自己提出的主张所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据证明或者证据不足以证明其主张的，应当承担相应法律后果。 麦志信息公司未就其主张提供相关证据，故对其认为“续签劳动合同”是在公司不知情的情况下形成的主张，本院不予采信。 本院对双方于2018年5月29日签订的“续签劳动合同”的真实性予以确认，该合同应自双方签署之日生效。 另，虽然麦志信息公司于2018年6月8日发出《上海麦志违规处理意见书》对黄凯艳作出免职处理，并
摘要
黄凯艳与上海麦志信息科技有限公司劳动合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
上海市徐汇区人民法院民 事 判 决 书（2018）沪0104民初29256号原告：黄凯艳，女，1978年5月27日出生，汉族，户籍地上海市徐汇区，现住上海市徐汇区。 委托诉讼代理人：朱一，上海邦信阳中建中汇律师事务所律师。 委托诉讼代理人：沈曾瑞，上海邦信阳中建中汇律师事务所实习律师。 被告：上海麦志信息科技有限公司，住所地上海市徐汇区。 法定代表人：孙丰，执行董事。 委托诉讼代理人：张建胜，上海……