劳动合同纠纷 （2017）陕05民终1212号

合法的劳动关系受法律保护。根据原告提供的“劳动合同书”、原被告均提供的渭农银发（1996）第397号文件、被告提供的第三组相关证据，足以证明原告的工龄计算从1977年2月开始计算，故对原告要求确认从1997年2月连续计算工龄的诉讼请求依法予以支持，对被告临渭区信用社提出的对原告工龄从1987年6月计算的辩称不予支持，及对被告当庭提出反诉要求追回已经因连续计算工龄发放的福利待遇的辩称也亦不予支持。对原告主张的补发自1996年8月至2016年7月少发的工资163200元及少发的福利待遇医疗费报销60000元共计223200元、并从2016年8月开始执行应将原告的基本工资60%由现在的610元/月套改为1270元/月请求，根据被告提供的第二组相关证据，证明被告对其工资中医药费部分是按其工龄从1977年2月开始计算的及从1977年2月开始连续计算工龄套改和确定工资，故对原告的该项诉讼请求，依法不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条第一款、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、确认原告刘新虎的工龄从1977年2月开始计算。二、驳回原告刘新虎其余诉讼请求。

合法的劳动关系受法律保护。根据原告提供的“劳动合同书”、原被告均提供的渭农银发（1996）第397号文件、被告提供的第三组相关证据，足以证明原告的工龄计算从1977年2月开始计算，故对原告要求确认从1997年2月连续计算工龄的诉讼请求依法予以支持，对被告临渭区信用社提出的对原告工龄从1987年6月计算的辩称不予支持，及对被告当庭提出反诉要求追回已经因连续计算工龄发放的福利待遇的辩称也亦不予支持。对原告主张的补发自1996年8月至2016年7月少发的工资163200元及少发的福利待遇医疗费报销60000元共计223200元、并从2016年8月开始执行应将原告的基本工资60%由现在的610元/月套

陕西省渭南市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)陕05民终1212号上诉人（原审原告）:刘新虎,男,1960年11月4日出生，汉族，系渭南市临渭区农村信用合作联社职工。委托诉讼代理人:袁振兴，男1949年5月12日出生，汉族，住址渭南市临渭区人民街23号，系中国农业发展银行渭南分行退休干部。上诉人（原审被告）:渭南市临渭区农村信用合作联社（下称临渭区信用社）。法定代表人:张加征，理事长。委托……