追索劳动报酬纠纷 (2016)黑09民终190号

案号
(2016)黑09民终190号
法院
黑龙江省七台河市中级人民法院
案由
追索劳动报酬纠纷
年份
2016
地域
黑龙江省七台河市
裁判日期
2016-06-22

裁判要旨

从2012年1月9日起三江浸油公司开始放假,双方之间并没有解除劳动合同,事实的劳动关系仍然存在,三江浸油公司应当根据《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第五十八条的规定,支付王凤英生活费,其标准可低于最低工资,可按勃利县最低工资的70%给付,(从2010年7月1日起勃利县最低工资标准为600.00元/月,从2012年12月1日起勃利县最低工资标准为850.00元/月)。依照《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第五十八条规定的精神及《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定,判决如下:一、解除三江浸油公司与王凤英之间的劳动关系;二、三江浸油公司支付王凤英2012年1月9日到2012年10月份及2014年2月16日到2014年8月份放假生活费7945.00元[2012年度为3780.00元(600.00元/月70%9个月),2014年度为4165.00元(850.00元/月70%7个月)],此款在判决生效后立即给付。案件受理费10.00元,由王凤英负担。判后,三江浸油公司不服该判决,向本院提起上诉称,上诉人与被上诉人于2008年1月1日依法签订

摘要

从2012年1月9日起三江浸油公司开始放假,双方之间并没有解除劳动合同,事实的劳动关系仍然存在,三江浸油公司应当根据《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第五十八条的规定,支付王凤英生活费,其标准可低于最低工资,可按勃利县最低工资的70%给付,(从2010年7月1日起勃利县最低工资标准为600.00元/月,从2012年12月1日起勃利县最低工资标准为850.00元/月)。依照《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第五十八条规定的精神及《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定,判决如下:一、解除三江浸油公司与王凤英之间的劳动关系;二、三江浸油公司支付王

正文(节选)

黑龙江省七台河市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)黑09民终190号上诉人(原审原告)勃利县三江浸油有限责任公司,住所地勃利县勃利镇金山屯。法定代表人姜连生,男,董事长。委托代理人王晓军,男。被上诉人(原审被告)王凤英,女。委托代理人王国高,男,律师。上诉人勃利县三江浸油有限责任公司(以下简称三江浸油公司)因劳动报酬争议纠纷一案,不服勃利县人民法院(2015)勃中民初字第17号民事判决,向……