劳动合同纠纷 (2021)京03民终970号
裁判要旨
春节延长假期后,自2020年2月3日至2020年3月2日因为疫情原因,孙志永按北京市政府要求居家隔离,未能上班,未复工时间较短(未超过一个月)由用人单位按照劳动者正常工作期间固定工资23000元支付给劳动者。三、四月工资应为23000元和17977元。经核算2020年1月1日至2020年4月26日,孙志永应发工资为86977元,海德公司已发放工资9772.83元+40055.25元=49828.08元,故尚欠孙志永工资37148.92元。孙志永主张利息,劳动争议中对欠付员工工资有专门的处罚方法,而非支付利息,故对孙志永要求支付利息的主张一审法院不予支持。根据该案认定的事实,2020年4月29日海德公司以孙志永旷工为由单方向其送达了解除劳动合同书。该解除劳动合同书未事先通知工会。在该案起诉前亦未补正有关程序属于违法解除劳动合同,孙志永请求判令海德公司支付违法解除劳动合同赔偿金数额在法定范围内,一审法院予以支持。孙志永未能就其加班且通过审批提供充分证据予以证明,一审法院对其主张的加班费不予支持。综上所述,依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第四十三条、第四十八条、第八十七条之规定,判
摘要
春节延长假期后,自2020年2月3日至2020年3月2日因为疫情原因,孙志永按北京市政府要求居家隔离,未能上班,未复工时间较短(未超过一个月)由用人单位按照劳动者正常工作期间固定工资23000元支付给劳动者。三、四月工资应为23000元和17977元。经核算2020年1月1日至2020年4月26日,孙志永应发工资为86977元,海德公司已发放工资9772.83元+40055.25元=49828.08元,故尚欠孙志永工资37148.92元。孙志永主张利息,劳动争议中对欠付员工工资有专门的处罚方法,而非支付利息,故对孙志永要求支付利息的主张一审法院不予支持。根据该案认定的事实,2020年4月29日
正文(节选)
北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京03民终970号上诉人(原审被告):北京海德置业集团有限公司,住所北京市平谷区兴谷工业开发区8区19号。法定代表人:冯禄海,总经理。委托诉讼代理人:关鑫,北京市京律律师事务所律师。委托诉讼代理人:金宝文,该公司职员。被上诉人(原审原告):孙志永,男,1980年1月3日出生,汉族,河北省承德市围场满族蒙古族自治县人。上诉人北京海德置业集团有限公司……