合同纠纷 （2021）豫10民终27号

本案双方主要争议焦点为：1、原被告于2019年5月19日签订的《协议》是否存在可撤销情形；2、原告起诉时是否超过诉讼时效期间。关于争议焦点1，《中华人民共和国合同法》第五十四条规定：“下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销”。结合本案，原告在签订协议时，不知道自己的伤情符合工伤，并已经构成伤残。因此，该协议符合重大误解、显失公平情形，原告要求解除该协议，依法应予支持。被告已经支付原告的10000元依法本应退还被告，但考虑照顾受害人利益可暂不退还，待确认最终赔偿款时予以扣减。关于争议焦点2，原被告签订协议时间为2019年5月19日。原告知道工伤鉴定结果的时间是2019年12月11日，原告知道伤残鉴定结果的时间是2020年7月20日。原告起诉时间为2020年9月7日。《中华人民共和国合同法》第五十五条规定：“有下列情形之一的，撤销权消灭：（一）

本案双方主要争议焦点为：1、原被告于2019年5月19日签订的《协议》是否存在可撤销情形；2、原告起诉时是否超过诉讼时效期间。关于争议焦点1，《中华人民共和国合同法》第五十四条规定：“下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销”。结合本案，原告在签订协议时，不知道自己的伤情符合工伤，并已经构成伤残。因此，该协议符合重大误解、显失公平情形，原告要求解除该

河南省许昌市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫10民终27号上诉人（原审被告）：禹州市科达耐火材料有限公司。法定代表人：马战超，该公司总经理。委托诉讼代理人：张晓鹏，男，汉，1982年2月28日生，住河南省禹州市，系科达公司员工。被上诉人（原审原告）：马西平，男，1968年3月31日生，汉族，住禹州市。委托诉讼代理人：王军，河南光宇律师事务所律师。上诉人禹州市科达耐火材料有限公司（以下简……