追索劳动报酬纠纷 （2015）渝一中法民终字第00878号

余长寿向劳动争议仲裁委员会申请仲裁后，仲裁委裁决驳回了余长寿的仲裁请求，余长寿未就其申请确认工作年限及补缴养老保险的仲裁请求提起诉讼，双方对仲裁委的该项裁决无争议，故申请确认工作年限及补缴养老保险不作为本案的审理对象，一审法院予以确认。余长寿与金盘山公司于2009年10月27日就双方在1998年7月起至2009年9月20日期间的劳动关系，于2013年5月31日就双方在2009年10月1日起至2013年5月31日期间的劳动关系分别签订了《解除劳动关系协议书》，前一份协议明确约定：余长寿的工作年限共计10年零5个月（时间从1999年5月起至2009年9月20日止），双方的劳动关系从2009年9月21日起解除；该协议签订后，余长寿“自愿放弃本协议约定外的应享有的权利（若有），双方再无其他任何争议”。后一份协议亦明确约定：双方于2009年10月1日建立劳动关系，于2013年5月31日协商解除劳动关系，且“本协议签订后双方劳动关系、权利义务及责任解除”，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解除（三）》第十条规定：“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报

余长寿向劳动争议仲裁委员会申请仲裁后，仲裁委裁决驳回了余长寿的仲裁请求，余长寿未就其申请确认工作年限及补缴养老保险的仲裁请求提起诉讼，双方对仲裁委的该项裁决无争议，故申请确认工作年限及补缴养老保险不作为本案的审理对象，一审法院予以确认。余长寿与金盘山公司于2009年10月27日就双方在1998年7月起至2009年9月20日期间的劳动关系，于2013年5月31日就双方在2009年10月1日起至2013年5月31日期间的劳动关系分别签订了《解除劳动关系协议书》，前一份协议明确约定：余长寿的工作年限共计10年零5个月（时间从1999年5月起至2009年9月20日止），双方的劳动关系从2009年9月2

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝一中法民终字第00878号上诉人（原审原告）：余长寿。委托代理人：杨文佳。被上诉人（原审被告）：重庆金盘山建材有限公司。法定代表人：江进。委托代理人：游学超。上诉人余长寿与被上诉人重庆金盘山建材有限公司（以下简称金盘山公司）追索劳动报酬纠纷一案，重庆市长寿区人民法院于2014年12月8日作出（2014）长法民初字第00194号民事判决。余长寿对……