追索劳动报酬纠纷 （2014）徐民终字第3885号

贾汪工商业联社陈述，因魏和意恶意侵占企业资产给企业造成一定经济损失，被企业上级主管部门免去经理职务，贾汪工商业联社以此为依据停止魏和意的工作，没有给予魏和意申辩的机会亦没有经过有权机关的认可，企业上级主管部门免去经理职务并非解除魏和意劳动关系，其停止魏和意的工作不合法。魏和意要求恢复工作，贾汪工商业联社不予恢复，贾汪工商业联社应支付魏和意停工期间的生活费。关于拖欠工资，贾汪工商业联社认可拖欠2013年3月的工资，对魏和意主张的7、8、9三个月的工资不予认可，认为已经中止了与魏和意的工作关系。因贾汪工商业联社未提供具体免除魏和意经理职务并中止劳动合同通知的证据，魏和意自认自2013年9月1日起，被拒绝上班，未再提供劳动。对于魏和意主张的工资，本院支持2013年3月、7月、8月，共三个月工资为5565元。另，本案系因双方发生纠纷引起的诉讼，与职工整体下岗、整体拖欠职工工资有本质的区别，贾汪工商业联社以此作抗辩亦不符合法律规定，法院不予采信。遂判决：贾汪工商业联社支付魏和意拖欠的工资5565元；贾汪工商业联社按照相应阶段的徐州市最低工资标准的80%支付魏和意2013年9月至被恢复工作之日的生

贾汪工商业联社陈述，因魏和意恶意侵占企业资产给企业造成一定经济损失，被企业上级主管部门免去经理职务，贾汪工商业联社以此为依据停止魏和意的工作，没有给予魏和意申辩的机会亦没有经过有权机关的认可，企业上级主管部门免去经理职务并非解除魏和意劳动关系，其停止魏和意的工作不合法。魏和意要求恢复工作，贾汪工商业联社不予恢复，贾汪工商业联社应支付魏和意停工期间的生活费。关于拖欠工资，贾汪工商业联社认可拖欠2013年3月的工资，对魏和意主张的7、8、9三个月的工资不予认可，认为已经中止了与魏和意的工作关系。因贾汪工商业联社未提供具体免除魏和意经理职务并中止劳动合同通知的证据，魏和意自认自2013年9月1日起，

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）徐民终字第3885号上诉人（原审被告）徐州市贾汪新工区工商业联社，住所地徐州市贾汪区新工区泉河路（原新工区办事处院内）。法定代表人杜广华，该单位经理。委托代理人刘彦昌。被上诉人（原审原告）魏和意。上诉人徐州市贾汪新工区工商业联社（以下简称贾汪工商业联社）因与被上诉人魏和意追索劳动报酬纠纷一案，不服徐州市贾汪区人民法院（2014）贾民初字第579……