追索劳动报酬纠纷 （2016）辽02民终6550号

关于原告要求被告向其支付拖欠的工资28,350元的诉讼请求。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定的内容，工资应当以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。原告原为被告公司的员工，与被告之间存在劳动关系。原告在被告公司工作期间，从事仓库保管的工作，为被告提供劳动，被告应按时足额的向原告支付工资。现原告提供《证明》证实被告拖欠其工资28,350元，被告对该份《证明》真实性亦没有异议，故被告应向原告支付拖欠的工资28,350元。关于原告要求被告向其支付拖欠工资的赔偿金28,350元的诉讼请求。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第三条规定的内容，用人单位未按照劳动合同法的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬的，由劳动行政部门责任限期支付劳动报酬，逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金；劳动者依据劳动合同法第八十五条规定向人民法院提起诉讼，要求用人单位支付加付赔偿金的，人民法院应予受理。原告在庭审过程中陈述其已向大连市甘井子区劳动监察大队（

关于原告要求被告向其支付拖欠的工资28,350元的诉讼请求。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定的内容，工资应当以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。原告原为被告公司的员工，与被告之间存在劳动关系。原告在被告公司工作期间，从事仓库保管的工作，为被告提供劳动，被告应按时足额的向原告支付工资。现原告提供《证明》证实被告拖欠其工资28,350元，被告对该份《证明》真实性亦没有异议，故被告应向原告支付拖欠的工资28,350元。关于原告要求被告向其支付拖欠工资的赔偿金28,350元的诉讼请求。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽02民终6550号上诉人（原审被告）：大连艺越装饰工程有限公司，住所地大连市甘井子区营城子街道双台沟村七队。法定代表人：刘杰，该公司经理。委托代理人：张明东，辽宁中和律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：郭岩。上诉人大连艺越装饰工程有限公司因与被上诉人郭岩追索劳动报酬纠纷一案，不服大连市甘井子区人民法院(2016)辽0211民初4237号民事……