其他行政行为 （2018）新31行终18号
裁判要旨
安厦分公司收到的工伤认定书中，并未明确告知起诉的期限，根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国行政诉讼法》的解释第六十四条的规定：“行政机关作出行政行为时，未告知公民、法人或者其他组织起诉期限的，起诉期间从公民、法人或者其他组织知道或者应当知道起诉期限之日起计算，但从知道或者应当知道行政行为内容之日起最长不超过一年。”原告于2017年7月28日收到工伤认定书，于2018年6月向本院提交诉状，并未超出一年期限，据此，安厦分公司提起行政诉讼符合法定的期限，对疏勒县人社局的该辩解理由，不予采信。综上，疏勒县人社局作出的工伤认定决定的程序合法、事实清楚、适用法律法规正确，本院予以支持。故对安厦分公司要求撤销疏勒县人社局作出的“勒人社决字【2017】17号”工伤认定决定书的主张，证据不足，理由不成立，不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条、最高人民法院关于适用《中华人民共和国行政诉讼法》的解释第六十四条的规定，判决如下：驳回原告新疆安厦工程有限责任公司喀什分公司要求撤销疏勒县人力资源和社会保障局作出的勒人社认决字[2017]18工伤认定决定书的诉讼请求。案件受理费50元，由原告新疆
摘要
新疆安厦工程有限责任公司喀什分公司与疏勒县人力资源和社会保障局行政确认二审行政判决书 其他行政行为
正文（节选）
新疆维吾尔自治区喀什地区中级人民法院行 政 判 决 书（2018）新31行终18号上诉人（原审原告）：新疆安厦工程有限责任公司喀什分公司，住所地：疏勒县齐鲁工业园管委会办公室**。法定代理人：刘伟，该公司经理。委托代理人：李光耀，新疆鼎泽凯律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：疏勒县人力资源和社会保障局，住所地：喀什地区疏勒县乌和路。机关法人：马燕，该局局长。委托代理人：徐明波，男，汉族，1989……