追索劳动报酬纠纷 （2019）陕03民终1534号

本案争议焦点是原告的请求是否有事实依据。根据原告的陈述及原告提交的考勤表，可以认定原告于2017年5月8日起与被告建立劳务关系，原告在被告的管理下工作至2017年9月，被告拖欠原告2017年7、8、9三个月工资5400元及3天加班费180元的事实成立，故对原告要求被告支付拖欠工资5580元的请求，本院予以支持。被告经本院合法传唤，既不答辩也不到庭参加诉讼，应视为对原告的主张放弃抗辩权利。为保护公民的合法权益，依据《中华人民共和国民法通则》第一百零八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条，《最高人民法院关于〈民事诉讼证据的若干规定〉》第二条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条之规定，判决如下：限被告宝鸡西虢文武保安服务有限公司于本判决生效后十日内支付拖欠原告付东礼的工资共计5580元。如被告未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费50元，由被告宝鸡西虢文武保安服务有限公司承担。 二审查明，2017年5月，被上诉人付东礼经人介绍到上诉人处当保安，由公司派

本案争议焦点是原告的请求是否有事实依据。根据原告的陈述及原告提交的考勤表，可以认定原告于2017年5月8日起与被告建立劳务关系，原告在被告的管理下工作至2017年9月，被告拖欠原告2017年7、8、9三个月工资5400元及3天加班费180元的事实成立，故对原告要求被告支付拖欠工资5580元的请求，本院予以支持。被告经本院合法传唤，既不答辩也不到庭参加诉讼，应视为对原告的主张放弃抗辩权利。为保护公民的合法权益，依据《中华人民共和国民法通则》第一百零八条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条，《最高人民法院关于〈民事诉讼证据的若干规定〉》第二条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼

陕西省宝鸡市中级人民法院 民 事 裁 定 书 (2019)陕03民终1534号 上诉人（原审被告）：宝鸡西虢文武保安服务有限公司住所地：宝鸡市陈仓区。 法定代表人李强，任公司经理。 委托诉讼代理人范雅铭，公司员工，特别授权。 被上诉人（原审原告）：付东礼，男，生于1958年2月16日，汉族，住宝鸡市陈仓区，公民身份证号码：610XXXXXXXXXXXXXXX。 上诉人宝鸡西虢文武保安服务有限公司（……