追索劳动报酬纠纷 （2021）苏02民终3275号

从现有证据看，华新公司存在不按时足额发放工资的情况。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。崔永平主张华新公司拖欠其2005年10月至2008年4月之间的工资为19698元，但其提供的工资卡该时间段内工资收入记录难以明确实际应发月份，其对相应款项的说明也难以查核，且仲裁及一审阶段，崔永平对该时间段拖欠工资金额又有多次不同表述，其该主张难以采信。崔永平提供的工资发放明细汇总表系华新公司制作持有，其对收到其中载明的12000元予以认可，在无其他确切证据的情况下，该表记载事项较为可信，该表上载明华新公司仍欠其2008年4月前工资3390元，予以认定。崔永平主张2008年5月至2013年6月按月工资1500元计算，共计应发工资93000元，扣除其收到生活费共12000元，华新公司还应支付工资81000元。但华新公司自2008年5月起即停止生产经营，员工不再上班。根据《江苏省工资支付条例》的相关规定，用人单位非因劳动者原因停工、停产、歇业，没有安排劳动者工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费，故华新公司停产期间，应当按照不低于无锡最低工资标准的百分之八十支付生活费。2

从现有证据看，华新公司存在不按时足额发放工资的情况。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。崔永平主张华新公司拖欠其2005年10月至2008年4月之间的工资为19698元，但其提供的工资卡该时间段内工资收入记录难以明确实际应发月份，其对相应款项的说明也难以查核，且仲裁及一审阶段，崔永平对该时间段拖欠工资金额又有多次不同表述，其该主张难以采信。崔永平提供的工资发放明细汇总表系华新公司制作持有，其对收到其中载明的12000元予以认可，在无其他确切证据的情况下，该表记载事项较为可信，该表上载明华新公司仍欠其2008年4月前工资3390元，予以认定。崔永平主张2008年5月至2013年6月按月工资1

江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）苏02民终3275号上诉人（一审原告）：崔永平，男，1965年3月22日生，汉族，住无锡市。被上诉人（一审被告）：无锡华新电子有限公司，住所地无锡市中南路789号A幢1楼。法定代表人：朱冬梅，该公司董事长。被上诉人（一审被告）：朱冬梅，女，1959年11月4日生，汉族，住无锡市梁溪区。委托诉讼代理人：丁忠辉（受无锡华新电子有限公司和朱冬梅的共同……