劳动争议 （2019）粤0115民初4695号
裁判要旨
张伯达与志盈公司之间已建立了劳动关系，故双方合法的劳动权益均应受到国家法律法规的保护。 根据张伯达与志盈公司在仲裁及诉讼中的陈述，并结合双方提供的证据，现就张伯达的请求作如下分析及认定：一、关于志盈公司应否向张伯达支付2019年1月21日至2019年2月20日的工资6974元？ 张伯达主张志盈公司没有支付其2019年2月工资，志盈公司予以确认，但主张是因为张伯达没有签名确认该月工资，故没有支付。 在庭审中，双方确认张伯达的工资计算周期为上月21日至本月20日，并确认该月张伯达出勤18.5天。 从双方确认的考勤记录上显示张伯达该月正常工作日上班15天，周休息日加班3.5天，延长工作时间加班4小时。 张伯达主张其工资构成为基本工资+加班费+奖金+全勤奖+有薪假，但未提供充分有效的证据予以证明。 在庭审中，张伯达表示其2019年2月份的工资数额应为6947元，该月工资是按照前4个月的平均工资计算，并主张存在现金发放的情况，现鉴于志盈公司对此不予确认，而张伯达亦不能提供充分有效的证据予以证实，故本院不予采纳。 志盈公司主张张伯达的工资构成为基本工资+加班费+奖金+全勤奖+有薪假。 经审查，志盈
摘要
张伯达与广州志盈塑料制品有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
广东省广州市南沙区人民法院民 事 判 决 书（2019）粤0115民初4695号原告：张伯达，男，汉族，住广东省高州市，委托代理人：李大庆，系北京市盈科（广州）律师事务所律师。 被告：广州志盈塑料制品有限公司,住所地广东省广州市南沙区。 法定代表人：黄根享。 委托代理人：林红，系该公司员工。 委托代理人：郑喜燕，系广东南国德赛律师事务所律师。 原告张伯达诉被告广州志盈塑料制品有限公司（以下简称“志……