追索劳动报酬纠纷 (2010)浙衢民终字第665号
裁判要旨
当事人对自己所提出的主张所依据的事实有责任提供证据加以证明,没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。在劳动争议纠纷案件中,用人单位应对其已向劳动者足额支付劳动报酬承担举证责任。本案中,上诉人王某某认为已经向被上诉人杨某足额支付劳动报酬,但没有提供充分的证据予以证明,因此,上诉人王某某应当承担举证不能的法律后果。本案中,双方虽未签订书面劳动合同,但双方已形成事实上的劳动关系,上诉人王某某应当按照法律规定为被上诉人杨某缴纳社会养老保险金以及支付双倍工资和经济补偿金。上诉人王某某上诉要求被上诉人杨某赔偿给其造成的损失,并不属于本案审理的范围。据此,原审法院基于上述事实所作出的判决并无不当。上诉人王某某的上诉理由依据不足,本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由上诉人王某某负担。本判决为终审判决。审 判 长 吴超英审 判 员 舒伟霞代理审判员 潘 婷二〇一〇年十二月二十一日书 记 员 姚月红
摘要
当事人对自己所提出的主张所依据的事实有责任提供证据加以证明,没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。在劳动争议纠纷案件中,用人单位应对其已向劳动者足额支付劳动报酬承担举证责任。本案中,上诉人王某某认为已经向被上诉人杨某足额支付劳动报酬,但没有提供充分的证据予以证明,因此,上诉人王某某应当承担举证不能的法律后果。本案中,双方虽未签订书面劳动合同,但双方已形成事实上的劳动关系,上诉人王某某应当按照法律规定为被上诉人杨某缴纳社会养老保险金以及支付双倍工资和经济补偿金。上诉人王某某上诉要求被上诉人杨某赔偿给其造成的损失,并不属于本案审理的范围。据此,原审法院基
正文(节选)
浙江省衢州市中级人民法院民 事 判 决 书(2010)浙衢民终字第665号上诉人(原审原告):王某某。被上诉人(原审被告):杨某。委托代理人:金某某。委托代理人:徐某某。上诉人王某某为与被上诉人杨某追索劳动报酬纠纷一案,不服浙江省江山市人民法院(2010)衢江民初字第1405号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭,于2010年12月14日公开开庭审理了本案。上诉人王某某、被上诉人杨某及其委……