劳动争议 （2018）辽0103民初16617号

关于原告要求被告支付2018年8月和9月工资问题，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 原告的岗位为初级管家，虽劳动合同约定的工资标准为沈阳市最低工资标准，但原告及其他初级管家于庭审中均陈述初级管家月基本工资2000元，该陈述与庭审中原告向法庭提交其银行账户明细所显示的2018年5、6、7月份工资数额基本相符，本院对原告月工资2000元予以认可，故被告应给付原告2018年8、9月工资4000元。 关于原告要求被告支付工作业绩提成款7010的问题，原告提供的《客户首访确认单》、《收款通知书》及《佳华国际大厦认购书》证明原告促成客户刘宪购房，总房款580832元，按照原、被告均认可的提成计算方式，原告应获得提成款5192.9元{（580832元×4%-2000元-2000元）×0.9×30%}，对此部分提成款，本院予以支持。 对其他提成款项，因原告提供的2018年8月工资表可以证明被告应得提成款1818元，对该部分提成本院应予支持。 关于原告要求被告赔偿因未及时支付工资的经济补偿金1990元及拖欠工资利息

赵斌与辽宁靠谱不动产经纪有限公司劳动争议一审民事判决书

沈阳市沈河区人民法院 民 事 判 决 书 （2018）辽0103民初16617号 原告：赵斌，男，1986年5月13日出生，汉族，无职业，住址沈阳市铁**。 被告：辽宁靠谱不动产经纪有限公司，住所地辽宁省沈阳市沈河区北站路********。 法定代表人：刘鑫，该公司董事长。 委托诉讼代理人：孔祥宇，系该公司员工。 原告赵斌与被告辽宁靠谱不动产经纪有限公司劳动争议一案，本院于2018年10月……