劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2019）粤1971行初16号
裁判要旨
王跃平于2015年7月17日进入港口国际华府项目部工作，于2015年7月26日受伤，合计工资2520元。 东莞市民心建筑劳务分包有限公司将泥水工程分包给没有用工主体资格的黎邦春，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。” 的规定，民心公司依法应对黎邦春招用的王跃平承担用工主体责任。 法院判决黎邦春、东莞市民心建筑劳务分包有限公司连带支付王跃平工资2520元。 再查明，根据《中共广东省委办公厅广东省人民政府办公室关于印发的通知》（粤办发〔2018〕118号），东莞市组建市人力资源和社会保障局，不再保留东莞市人力资源局、东莞市社会保障局。 东莞市机构编制委员会办公室于2019年1月10日颁发了东莞市人力资源和社会保障局的统一社会信用代码证书。 本院认为，本案为社会保障行政确认纠纷。 综合各方当事人诉辩意见，本案的争议焦点为：1.原告民心公司是否为本案承担工伤保险责任的适格单位；2.第三人王跃平所受案涉事故伤
摘要
东莞市民心建筑劳务分包有限公司与东莞市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)一审行政判决书
正文（节选）
广东省东莞市第一人民法院行 政 判 决 书(2019)粤1971行初16号原告东莞市民心建筑劳务分包有限公司，住所地：东莞市厚街镇家具大道双岗路段194号二楼，统一社会信用代码：91441900796294517U。 法定代表人彭焕章，该公司总经理。 委托代理人刘小闹，广东启众律师事务所律师。 委托代理人易飞，广东启众律师事务所律师。 被告东莞市人力资源和社会保障局，住所地：东莞市莞城区东城大道1……