劳动争议 （2017）苏07民终2747号
裁判要旨
双方之间的劳动关系成立。法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。本案中，新大陆公司认可拖欠刘光辉2016年1-3月工资，故对刘光辉要求新大陆公司支付2016年1-3月工资12300元的诉讼请求予以支持。新大陆公司认为应当扣除其为刘光辉交纳社会保险费、住房公积金中应当由刘光辉个人承担的部分和个人所得税，符合法律规定，予以支持，故对由新大陆公司为刘光辉缴纳的应由其个人承担的7318.88元从新大陆公司应付刘光辉的工资中予以扣减。对刘光辉主张的2016年4-9月的工资，因刘光辉认可自2016年3月以后未再至新大陆公司上班，故刘光辉主张该期间工资无事实依据，不予支持。对刘光辉主张的经济补偿和代通知金，因刘光辉在申请劳动仲裁是主张的经济补偿系因新大陆公司不发放工资而主张的补偿，并没有主张与新大陆公司之间的劳动关系是否解除，故双方之间的劳动关系是否解除没有经过仲裁前置程序，故对刘光辉在本案中主张因新大陆公司非法解除劳动关系而应支付的补偿金和代通知金，无法律依据，不予支持。对刘光辉主张的加班工资，其中主张的应休而未休年假的工资，不属于法院受案范围，刘光辉可以
摘要
刘光辉与连云港新大陆置业有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
江苏省连云港市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏07民终2747号上诉人（原审原告）：刘光辉，男，1964年4月29日生，汉族，住连云港市连云区。委托诉讼代理人：纪连军，连云港市赣榆区青口法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：连云港新大陆置业有限公司，住所地在连云港市连云区华璟大酒店6楼。统一社会信用代码证91320700550297355A。法定代表人：黄冬青，该公司董事长。委托……